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【学习教育微谈】在服务青年成长中树立和践行正确政绩观

发布日期:2026-06-10    浏览次数:

校团委书记 米红秋


习近平总书记强调,“要培养担当实干的工作作风,不尚虚谈、多务实功”。在全校扎实推进树立和践行正确政绩观学习教育、常态化开展警示教育之际,通过专题学习,我深刻认识到,政绩观是党性修养与政治能力的集中反映,共青团工作的政绩,应体现在青年思想的进步、成才的实效,以及服务学校立德树人事业发展的实际贡献上。结合校团委工作实际,谈谈几点个人学习体会和工作思考。


一是不做“表面文章”,追求“入脑入心”。树立和践行正确政绩观,首先要力戒形式主义,破除单纯追求活动场面的思维定式,这要求我们从“主办方视角”转向“青年视角”,深入把握学生的真实需求与兴趣点,少一些刻意的说教,多一些真诚的对话与互动,切实将立德树人的根本任务落实到服务青年成长成才的全过程,以工作的实际成效赢得青年的真心认可。


二是不搞“数字政绩”,注重“成长实效”。政绩观决定方法论。作为高校团干部,我们的“政绩”不是活动场次、获奖数量等单纯的数字,而是青年学生的思想进步、能力提升和真实获得感。要坚决破除“为了活动而活动”的思维定式,切实纠正工作中存在的“重形式轻内容、重场面轻实效、有启动无深化、有过程无评估”等形式主义倾向,以实实在在的育人成效检验工作成绩。


三是不图“一时热闹”,建立“长效机制”。正确的政绩观强调“功成不必在我”,启示我们必须着眼于打基础、利长远。例如,我校“杨子威献血捐髓志愿服务队”数十年如一日坚持奉献,累计献血超40万毫升,靠的正是“传帮带”的机制保障和一届届学生的接续奋斗。这提醒我们,评价工作成效不能只看一时声势,更要看能否形成可持续的育人载体,要把具体工作落实到“润物无声”的长线工程中。


四是不重“台账厚度”,看重“堡垒强度”。我们要把“青年满意不满意”作为衡量团组织工作的标尺。持续探索“团支部活力提升工程”,推动团干部下沉到宿舍、社团,直接联系青年;策划开展主持人大赛、舞蹈大赛、歌手大赛、朗诵大赛等专项活动,把舞台交给学生;精心组织圆桌会议、思想汇等,畅通青年意见交流平台,努力把团组织打造为青年可信赖、可依靠的“青春堡垒”。


下一步,校团委将持续以正确政绩观指引团学改革,坚守服务青年初心,做实做细青年思想引领与成长服务各项工作,以务实行动助力学校立德树人与高质量发展。

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