张勇
为进一步强化全校各单位、各部门信访工作责任意识，推进信访问题及时有效解决，近日，学校印发了《武汉生物工程学院信访工作责任制管理规定》。
学校历来高度重视信访工作并取得了积极成效：一些事关师生切身利益的信访事项得到妥善解决，广大师生员工对学校信访工作满意度显著提升；各单位（部门）信访处置工作更加有力有效，内部治理能力不断增强；风清气正的校园生态更加优化，教职员工干事创业的激情得到进一步释放。
推进信访工作提质增效，关键在责任落实。各单位、各部门要明确分工、强化责任，特别是各单位（部门）主要负责人要担起信访工作第一责任人的责任，进一步转变工作作风，落实首办责任制，不推诿、不敷衍、不拖延，重视信访源头的预防与前端化解，推进矛盾纠纷有效解决；要强化信访工作责任制考核结果在各单位（部门）年终绩效考核、干部任用考察等工作中的运用，激励领导干部和相关人员在信访工作中主动担当作为；要强化责任追究，对未按学校规定妥善处理信访问题、存在失职（失察）等情况的单位和个人，要严肃问责追责。
